נייַעס - די ערשטע און צווייטע פאבריקן פון Renqiu Hengrui Cemented Carbide Co., Ltd. זענען געגרינדעט און סאַמערייזד און קאַמענדיד.

דער ערשטער און רגע פאבריקן פון Renqiu Hengrui Cemented Carbide Co., Ltd. זענען געגרינדעט און סאַמערייזד און קאַמענדיד.

די ערשטע און צווייטע פאבריקן פון Renqiu Hengruiסעמענטעד קאַרבידעקאָו, לטד זענען געגרינדעט און סאַמערייזד און קאַמענדיד.
אין 2023, דורך די אַנרימיטינג השתדלות פון אַלע Hengrui Alloy פּערסאַנעל, צופֿרידן רעזולטאַטן זענען אַטשיווד אין וויסנשאפטלעכע פאָרשונג, פּראָדוקציע, פארקויפונג און דינסט.
יפעקטיוונאַס פון אַרבעט

https://www.ihrcarbide.com/news/
(1) אָרנטלעכקייַט און מענטשן-אָריענטיד
(2) דרוק קוואַליטעט און זוכן ינדזשאַנואַטי
(3) רעדן וועגן ייַנטיילונג און פאַרגרעסערן אחדות
(4) טראָפּ אויף פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט און שטאַרק פאַרוואַלטונג
(5) פאָקוס אויף געווינען-געווינען און פאַרגרעסערן בענעפיץ
פירן פאָרויס די הענגרויאַללויפירמע קולטור.דאָס יאָר איז אַ קריטיש יאָר פֿאַר ריאַלייזינג די פירמע 'ס "פינף-יאָר פּלאַן".די גאָלטאַטאַנגסטאַן קאַרבידעדער וואַרשטאַט האָט אַרויסגערופן אַ קולטורעלן אויפרייס אין לערנען מיט די עיקר ווערטן פון דער פירמע אלס הויפט אינהאלט, באוואוסטזיין אויסנוצן די הויפט ווערטן פון דער פירמע און גענוי דינען די אינטערעסן פון די דריי פארטייען.
דער ערשטער איז די פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט פון פּאַרטנערס;דער צווייטער איז דער כּבֿוד;די דריט איז די פאָדערונג פון הויך-קוואַליטעט אַנטוויקלונג און סאַסטיינאַבאַל אַנטוויקלונג;דער פערט איז עס צו היטן.
פאָרזעצן צו פאַרגרעסערן ינוועסמאַנט אין זיכערקייַט און וויסנשאפטלעכע פאָרשונג.

קאַרבידע צוויי דריי
אַדכיר צו די ריכטיק באַשעפטיקונג אָריענטירונג.פארשטארקן די קאַנסטראַקשאַן פון די קוילעלדיק מאַנשאַפֿט פוןטאַנגסטאַן קאַרבידעפּראָדוקציע, פֿאַרקויף און פאָרשונג, פאָקוס אויף די קאַנסטראַקשאַן פון די שוטעף מאַנשאַפֿט, מאַכן אַ קלאָר באַשעפטיקונג אָריענטירונג פון דערקענען טאלאנטן, טשערישינג טאלאנטן, טשערישינג טאלאנטן, און קענען צו רירן אַרויף און אַראָפּ.מיר וועלן נישט האַלטן זיך צו איין מוסטער, גוט נוצן די העכערונג מעקאַניזאַם און דערגרייכן די "דריי טראַנספערמיישאַנז" ": דאָס איז, די פירמע ענדערונגען צו אַ לערער, ​​​​ענטפֿערן פֿראגן;עס ענדערונגען פון אָנפירונג מענטשן צו לערנען מענטשן, פאָוקיסינג אויף די סאַטאַלטיז און פאָוקיסינג אויף דעטאַילס;אַ שוטעף ענדערונגען צו אַ קאָמערסאַנט, קריייטינג מער ווערט פֿאַר די פירמע.ווי פיל צושטייַער איר מאַכן און ווי פיל ווערט איר מאַכן איז ווי פיל געצאָלט איר וועט פאַרדינען.


פּאָסטן צייט: מערץ 14-2024